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Coblence Avocats
62 AVENUE MARCEAU
75017 PARIS
France

Département

Social

Fonction

Catherine Davico-Hoarau accompagne les entreprises sur le volet social de leurs opérations stratégiques et leurs problématiques RPS.

Elle a acquis une expertise particulière en droit syndical et sur les contentieux à risques et / ou de masse et a, par ailleurs, développé un savoir-faire en droit pénal du travail.

Carrière professionnelle

Depuis 2003 : Coblence avocats – Associée
1983 – 2003 : CRPH (ex Courdil-Bouthinon) – Associé

Langues

Français
Italien

Affiliations

Avosial

Formation académique

1983 : Avocat au Barreau de Paris
1980 : Maîtrise de droit (Université de Saint Denis de la Réunion)

Classements des avocats

Paris > Droit social

Coblence Avocats dispose d’un solide effectif et d’une équipe très expérimentée. Le cabinet accompagne plusieurs grandes entreprises ainsi que des PME, spécialisées dans des domaines variés (TMT, aéronautique, hôtellerie). La pratique gère une gamme variée de dossiers. Dans le domaine collectif, elle s’est récemment vue confier la gestion de projets de transferts de salariés, de licenciements collectifs et de restructuration. Elle assiste aussi ses clients dans leurs négociations collectives et dans le traitement du contentieux (comme dernièrement en matière de rémunération). La pratique est codirigée par  Catherine Davico-Hoarau,  Laurent Guardelli , Martine Riou et  Myrtille Lapuelle   qui a rejoint le cabinet en mai 2021 en provenance d’ Eversheds Sutherland (France) LLP . Parallèlement, la pratique est recommandée pour la gestion des sujets stratégiques de rémunération et de révocation de hauts dirigeants et de gouvernance à travers Chantal Giraud-van Gaver (qui codirige aussi la pratique). Elle est l’avocate de confiance de grands PDG et dirigeants de haut niveau. A noter enfin, le départ à la retraite d’Elisabeth Laherre.