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France
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Paris > Droit social Tier 3
La boutique de droit social brL Avocats dispose de plusieurs implantations à travers la France (Paris, Strasbourg, Lyon, Vannes, Bordeaux, Nantes, Lille, Marseille et Montpellier). Le cabinet accompagne une clientèle de premier plan, composée de grands groupes actifs dans les secteurs des mutuelles, des cliniques, de l’alimentaire et des services aéroportuaires. Le cabinet est en mesure d’offrir une gamme complète d’expertises. Il est régulièrement mandaté pour traiter des plans de restructuration ou de réduction d’effectifs. Il gère aussi le contentieux et des situations sensibles – grèves, fermetures d’usines. Le cabinet a récemment assisté un grand groupe alimentaire dans la création d’une nouvelle entité, et traite un important litige en matière d’amiante. La pratique est dirigée par Nicolas Czernichow et compte parmi ses principaux contributeurs : Jean d’Aleman, Saïd Sadaoui et Henri Guyot.Responsables de la pratique:
Nicolas Czernichow
Autres avocats clés:
Jean d’Aleman; Saïd Sadaoui; Henri Guyot; Thomas Godey
Les références
‘Saïd Sadaoui a la capacité de s’adapter facilement au contexte d’un dossier et à ses interlocuteurs. Il fait preuve de disponibilité et de réactivité, en plus de sa capacité d’adaptation et d’appréhension rapide des enjeux d’un dossier.’
‘Proximité, adaptabilité aux situations et au contexte social, réactivité.’
‘Henri Guyot a de solides compétences pour faire face à des situations complexes.’
‘L’équipe brL est extrêmement réactive. Elle sait être innovante.’
Principaux clients
Vinci
Groupe FNAC
Conforama
Groupe Accor
Lorca Group
General Mills and Yoplait
Cerba Healthcare
Cerballiance Group
Signify
AGCS (Allianz Group Corporate Specialty)
Kuehne Nagel
Nestlé France
OGF
Crédit Agricole Immobilier
Aperam
Lacoste
Calzedonia France
Danone SA,
Danone Waters
SAEME Volvic
Zadig & Voltaire
DS SMITH Packaging
Lagardère Travel Retail
Principaux dossiers
- Accompagnement d’un grand groupe agroalimentaire français dans la création d’une structure juridique pour accueillir 1700 salariés transférés d’une autre entité.
- Accompagnement d’une entreprise française du secteur de l’énergie dans l’organisation du contrôle social des services de santé au travail.
- Conseil d’une entreprise du secteur hospitalier privé dans le cadre du renouvellement de son comité d’entreprise.
brL Avocats > Profil du cabinet
brl avocats est un cabinet d’avocats spécialisé en droit social collectif et individuel français. Implanté à Paris depuis 2001, le cabinet couvre également la Bretagne, les Hauts-de-France, les Pays de la Loire, les régions Auvergne – Rhône – Alpes, Provence-Alpes-Côte d’Azur et Occitanie. Il compte actuellement 12 associés et 40 collaborateurs experts en conseil et stratégie d’entreprise capables de répondre en anglais, allemand ou espagnol aux exigences spécifiques de ses clients internationaux. Le cabinet peut également compter sur un staff administratif de 7 personnes et de 8 juristes et apprentis.
En tant que partenaire privilégié des directions juridiques (direction des ressources humaines et direction des relations sociales) et grâce à une mutualisation ingénieuse des compétences au sein du cabinet, brl avocats donne à la stratégie sociale d’entreprise une autre dimension en proposant un véritable suivi de la mise en œuvre de leurs projets en offrant ainsi un accompagnement sur mesure à chacun de ses clients.
Pour assurer une veille juridique permanente à ses clients, brl avocats développe également une importante activité de formation. Le cabinet est certifié Qualiopi et propose des formations INTER et INTRA sur toutes les thématiques du droit social, en complément de matinées d’actualités juridiques auxquelles sont invités ses clients.
Le cabinet : brl avocats accompagne des entreprises françaises et étrangères, PME et multinationales, dans les domaines du conseil, du contentieux, et de la formation. Ses champs d’interventions sont les suivants :
Négociation collective : Accord d’aménagement du temps de travail (travail du dimanche, de nuit, travail en continu, télétravail) – Accord relatifs aux salaires (NAO) – Accord de mobilité – Accord de performance collective
Protection sociale complémentaire / Compensation et Benefits : Suivi de la règlementation de sécurité sociale – gestion et contestation des contrôles Urssaf – Mise en place de régimes de prévoyance, de retraite et de frais de santé – Accord de participation ou d’intéressement.
Gestion des représentants du personnel : Calendrier d’élections professionnelles – Négociation du protocole préélectoral – Accord relatif à l’agenda social – Accord de fonctionnement du CSE – Suivi des relations sociales.
Relations individuelles de travail – Rémunération variable – Mobilité : Contrat de travail – Plan de rémunération variable – Avenant de détachement, de mise à disposition ou d’expatriation – Stratégie de traitement de situations individuelles – Licenciement – Rupture conventionnelle – Départ négocié.
Santé au travail et droit pénal : Prévention et contestation des accidents du travail et des maladies professionnelles – Traitement des plaintes pour harcèlement et souffrance au travail – Délégation de pouvoirs (responsabilité pénale du dirigeant) – Contestations diverses devant l’Ordre des médecins (certificat de complaisance etc.)
Droit public du travail : Relations avec les administrations – Licenciement des salariés protégés – Droit de la fonction publique.
Le cabinet assure aussi la défense de ses clients à l’occasion de contentieux devant toutes les juridictions sociales : conseil de prud’hommes, tribunal judiciaire, tribunal administratif et cour d’appel.
Principaux contacts
Department | Name | Telephone | |
---|---|---|---|
Négociation collective | Nicolas Czernichow | ||
Accompagnement des conséquences sociales des restructurations | Nicolas Czernichow | ||
Protection sociale complémentaire / Compensations et Benefits | Bastien Nicolini | ||
Gestion des représentants du personnel | Nicolas Czernichow | ||
Relations individuelles de travail – Rémunération variable – Mobilité | Nicolas Czernichow | ||
Santé au travail et droit pénal | Thomas Humbert | ||
Droit de la fonction publique et Droit Public | Hugo-Bernard Pouillaude | ||
Contentieux | Nicolas Czernichow |
Profils des avocats
Photo | Name | Position | Profile |
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Maitre Camille Brès | Work time Collective bargaining and relations with employee representatives Litigation | Montrer les profils |
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Maitre Nicolas Czernichow | Partner of the firm and Chairman Specialised in restructuring | Montrer les profils |
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Maitre Suzanne Gal | Individual and collective litigation/pre-litigation Social relations/employee representative bodies Company restructuring. | Montrer les profils |
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Maitre Thomas Godey | Working time Delegation of powers Vocational training | Montrer les profils |
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Maitre Henri Guyot | Industrial relations Strike Telework RGPD and HR | Montrer les profils |
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Maitre Thomas Humbert | Occupational Health and Safety Inexcusable fault of the employer Criminal liability of… | Montrer les profils |
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Maitre Véronique Martin Bozzi | Organisation and handling of labour relations, human resources) applied to company projects.… | Montrer les profils |
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Maitre Bastien Nicolini | Supplementary social protection (providence, health costs and supplementary pension) ; Collective remuneration… | Montrer les profils |
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Maitre Hugo-Bernard Pouillaude | Hospital restructuring | Montrer les profils |
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Maitre Saïd Sadaoui | Restructuring Large-scale redundancies Collective relations Litigation | Montrer les profils |
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Maitre Jean d'Aleman | Social relations Restructuring Criminal labour law | Montrer les profils |
Effectifs
Associés - Partners : 12 Collaborateurs - Associates : 40 Service administratif - Administrative staff : 7 Juristes et apprentis - Paralegals : 8Langues
français anglais allemand espagnol grec italien persanAffiliations
Avosial American Bar Association- Droit social