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Karman Associés
174 AVENUE VICTOR HUGO
75016
France

Paris > Droit social Tier 4

Karman Associés assiste des groupes français et étrangers dans leurs négociations collectives et dans la mise en place de procédures de mise en conformité. Le cabinet traite aussi les aspects de droit social des opérations de fusions-acquisitions. Erwan Jaglin  est recommandé.

Responsables de la pratique:

Erwan Jaglin; Romain Chiss; Florence Froment-Meurice

Les références

‘Compétence, réactivité, tempérance, fiabilité.’

‘Qualité d’écoute, sens du relationnel, technicité, pertinence des conseils.’

‘Erwan Jaglin donne entière satisfaction tant dans sa capacité à s’adapter à la culture de l’entreprise que dans ses conseils pour résoudre les problèmes.’

‘Réactif, précis et très pédagogique’.

‘Erwan Jaglin est très pédagogue et a une excellente approche.’

‘Réactivité. Technique de haut niveau’.

Principaux clients

Iliad (Free)

Hertz

Nexter

Conseil Supérieur du Notariat

INFN

L’Oréal

Manpower

Guerlain

Rexel

Louvre Hotels

Paris Society

Avril

Orange

Cheil

Lesieur

Unicrédit

Ubisoft

Agro Invest

MRS

Kedge Business School

FnB

Mousline

KARMAN réunit des avocats engagés au service de la performance économique, sociale et responsable de l’entreprise.

Au-delà des frontières habituelles entre le corporate et le social, KARMAN propose l’alliance d’expertises en private equity/M&A et en droit social de l’entreprise, sous une seule signature, dans un objectif commun.

Ainsi, parallèlement aux activités traditionnelles de conseil et de contentieux dans leurs pratiques respectives, les équipes de KARMAN proposent à leurs clients une offre transversale inédite, “Beyond the lines”, qui s’articule autour de trois grands axes :

  • L’accompagnement des entreprises dans tous leurs cycles de vie, à travers la mise en place d’outils efficaces et ambitieux
    pour saisir au mieux les opportunités de croissance et anticiper les éventuelles difficultés.
  • Les leviers d’engagement et de partage de la valeur reposant sur des politiques et instruments innovants de rémunération,
    d’intéressement, de participation et d’actionnariat.
  • L’éthique de l’entreprise, incluant, notamment, la gouvernance et la RSE.

KARMAN, c’est la promesse d’une approche globale et concertée, permettant à nos clients de disposer, sur les opérations
combinant droit social et private equity/corporate, d’un conseil efficace et cohérent, sans antagonisme entre nos matières.

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EELA (European Employment Lawyer Association)
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